サービスの流れ
お問い合わせから
ご入社までの流れ
- 01
お問い合わせ
- 求人依頼フォームから気軽にご連絡ください。
お電話でのお問い合わせも受け付けております。
電話番号：06-4256-3244(受付時間：平日10:00~19:00)
- 02
お打ち合わせ
- 弊社コンサルタントが対面/オンラインにて貴社担当者様とお打ち合わせ。
募集背景、求人内容についてはもちろんのこと、組織課題、事業課題等についても伺い、貴社の求める人材像を明確にします。
- 03
ご契約
- 採用ターゲットを明確にした後、弊社が実施するサービス内容について合意。
電子契約または書面にて、人材紹介に関する基本契約書を締結させていただきます。
- 04
リサーチ・
スカウト - 独自の調査手法及び人材データベースにより、候補となり得る人材をリサーチし、ピックアップ。アポインターがスカウティングを行い、コンサルタントとの面談調整を行います。
- 05
面談
- コンサルタントが候補者と対面面談。スキル・経験やご本人の希望条件のみならず、お人柄や将来の方向性を確認。何度か面談を重ね、マッチすると判断した場合に、貴社のことを伝え、魅力訴求を行います
- 06
人材のご紹介
- キャリアシートもしくは応募書類（個人情報）をご提出。採用の土台に乗るかどうかをご判断いただきます。高確率でお会いいただいております。
- 07
採用面接
- 候補者とお引き合わせします。採用責任者様から貴社の魅力についてお話いただき、またご面談の中で選考も行っていただきます。可能な場合、弊社コンサルタントも同席させていただきます。
- 08
内定・入社条件合意
- 複数回の面接（面談）を経て、内定の場合、「内定通知書・労働条件通知書」を発行していただきます。当社が候補者の入社意思を確認。
条件交渉等も、弊社のコンサルタントが代行いたします。問題なければ、入社承諾書にサインいただき、合意となります。
- 09
ご入社
- 貴社には入社準備を進めていただき、弊社でも候補者の退職調整等をフォロー。入社までサポートします。ご入社後も、定期的にコンタクトを取りアフターフォローいたします。
よくある質問
- 紹介手数料を聞かせてください。
- どんな求職者が登録されていますか？
- 紹介までどれくらいの期間がかかりますか？
- 母集団形成が決まっていない依頼も可能でしょうか？
- 社名を公開せずに募集はかけられますか？
- バイネームでスカウトを依頼することも可能でしょうか？
- まずは相談だけでも良いですか？